Hola buenos dias, mi pregunta es la siguiente, estoy en una empresa que está en concurso de acreedores. Me gustaría saber si estando en concurso me pueden despedir improcedentemente o es obligatorio el despido procedente? y, como supongo que lo que van a solicitar, los administradores concursales, es el cierre de la empresa, el Fogasa es quien paga integra la indemnización no?, independientemente de que fuera despido improcedente o procedente con unos máximos permitidos por ley?, es decir ellos no miran el tipo de despido si es procedente o improcendete, no se si me he explicado bien. Me gustaria ver si alguien me podría confirmar estos datos. gracias.