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#3 (permalink) |
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Junior Member
Fecha de Ingreso: 26-January-2010
Mensajes: 5
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El pasado Viernes 18 de Diciembre de 2009, Miguel Ángel Clavijo Espino, Director General y, entonces, propietario de la empresa Mays Group, Servicios Integrales de Acondicionamiento y Construcción, S.A. junto con Isabel Panades Alcaraz, Jefa de Administración, anunció por correo electrónico a sus empleados como opción “menos mala para todos”, que había vendido la sociedad a una empresa catalana, denominada INCOVE, ante la imposibilidad de acometer las deudas pendientes.
INCOVE, que como se explicó después estaba actuando como intermediaria de la compra para dos empresas madrileñas, Sofel Direct y Suministros de Ingeniería Madrileña, se dedica, entre otras cosas, a la compraventa de empresas con problemas, como se podía leer en su página web, que a fecha de hoy tiene el dominio caducado,...: compra deuda y protege el patrimonio del vendedor,... No obstante, se transmitió a los empleados de Mays Group que las empresas compradoras tenían interés en continuar la actividad y a lo largo del 21 de Diciembre y en la mañana del 22, el personal, en los distintos departamentos, continuó con su trabajo y se aseguró de disponer en perfecto estado toda la información precisa para los nuevos responsables y minimizar el impacto de la transición, ya de por sí tan sorprendente como inesperada. El día 22 de Diciembre, por la mañana, el nuevo apoderado de la empresa, Emilio Carrillo Ferrero, entregó a todos los empleados de la delegación de Las Palmas las cartas de despido, reconociendo la improcedencia del mismo y el adeudamiento de las cantidades pendientes (media paga extra de Junio, la paga extra de Diciembre, y la nómina de Diciembre, así como las vacaciones no disfrutadas y la indemnización que correspondía a la improcedencia del despido). Esa misma tarde procedió de igual manera en la delegación de Tenerife. El día 22 de Diciembre, el día anterior a las vacaciones de Navidades, los trabajadores de Mays Group, como lamentable debió suceder en muchos otros puntos del país, se quedaron sin trabajo, pero la mayoría de ellos no pudo evitar albergar cierta esperanza y se aferraron a las palabras del nuevo apoderado que recordaba que había ciertas cantidades pendientes de cobro de algunos clientes (como el Gobierno de España, el Gobierno de Canarias, el Ayuntamiento de Arona, Supermercados LIDL o Vodafone España), y aseguraba que los trabajadores tenían prioridad sobre los proveedores a la hora de cobrar las cantidades pendientes,... A fecha de hoy, INCOVE está reclamando y cobrando las facturas pendientes de lo clientes de Mays Group, pero sigue sin regularizar la situación con los trabajadores, no ha enviado a ningún representante a los actos de conciliación en el SEMAC, y sigue sin atender la reclamaciones de muchos otros proveedores. En este punto queremos manifestar nuestra indignación por el vergonzoso trato recibido por los anteriores propietarios, quienes después del correo electrónico anunciando la venta de la empresa a sus empleados, no se han vuelto a poner en contacto con ninguno de ellos por ningún medio e incluso los han rehuido; no obstante sí han encontrado merecedores de sus explicaciones a proveedores puntuales, en los que, por otra parte, no ha calado su discurso hipócrita y lastimero. Desde aquí les preguntamos, ¿en qué estaban pensando cuando consiguieron que sus trabajadores se redujeran el sueldo en el mes de Julio?, ¿acaso estos problemas surgen de repente?, ¿cuánto tiempo se tarda en tomar una decisión como esta?, ¿acaso la empresa ha estado comprando cuando no podía pagar y ofertando cuando no podía ejecutar?... No, señores, los empleados no eran conocedores del auténtico alcance de la situación y no seremos comparsas de su teatral salida de la empresa. Asimismo, los ex-empleados de Mays Group sienten una indefensión absoluta ante su situación. ¿A qué está esperando INCOVE para regularizar la situación con los trabajadores?, ¿a recibir las demandas de los juzgados?, ¿por eso nos animaban a denunciar a la empresa cuanto antes?, ¿también era teatro la actuación del nuevo apoderado cuando entregó la cartas de despido a los trabajadores?, ¿en qué quedará toda esa buena voluntad?, ¿en el cobro de una pequeña parte de esa cantidad dentro de dos años?... Adeudándoles el equivalente a dos pagas y media, la mayoría de los trabajadores cobrará su primera prestación a mediados de Febrero; a lo desagradable y duro de la situación económica se une el estupor, el desconcierto y la desconfianza que ha generado el trato recibido por todos los actores de esta situación; después de tantos años de trabajo, y muchas veces de sacrificios personales, los trabajadores de Mays Group han sido testigos de cómo una gestión más que dudosa ha hecho añicos el fruto de su esfuerzo y de cómo parece que otros ya están dando buena cuenta de sus restos... Ex-empleados Mays Group |
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#4 (permalink) |
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Guest
Mensajes: n/a
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Este chorizo solo se dedica a estafar a las empresdas con problema y roba el poco dinero que saca solo dinero no el valor de las empresas,ejemplo es ingenieria madrileña, joder la que nos ha armado a todos con el iva que ha robado, pone de testaferros a los hermanos Carrillo pero es Santiago Jorde Mateu primo de Fernando Cabanas Benito que es el director de riesgos de la Caja Rural de Buirgos quienes roban el dinero de las empresas en estos momentos de crisis. Todos son testaferros menos los dos responsables, Santiago Jorde Mateu y Fernando Cabans Benito de la Caja Rural de Burgos.
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